FAQ

Συχνές ερωτήσεις

Παρακάτω θα βρείτε απαντήσεις σε συχνές ερωτήσεις που θα σας βοηθήσουν να κατανοήσετε καλύτερα πώς μπορούμε να υποστηρίξουμε την επιχείρησή σας.

1. Ποιες χώρες καλύπτει η πρόσληψη υπαλλήλων από την Ασία;

Η πρόσληψη εργαζομένων από την Ασία καλύπτει χώρες όπως οι Φιλιππίνες , το Νεπάλ , η Ινδία , το Μπαγκλαντές , το Βιετνάμ , η Ινδονησία και η Σρι Λάνκα. Χάρη στο εκτεταμένο δίκτυο συνεργατών μας για προσλήψεις, είμαστε σε θέση να βρούμε τους κατάλληλους υποψηφίους για να καλύψουμε τις απαιτήσεις σας.

Πόσο καιρό δραστηριοποιείτε στην αγορά;

Παρόλο που η Primework Group Sp. z o. ιδρύθηκε το 2024, οι ρίζες και η εμπειρία μας στον κλάδο ανθρώπινου δυναμικού πηγαίνουν 10 χρόνια πίσω χάρη στις δραστηριότητες των άλλων εμπορικών σημάτων μας στην αγορά εργασίας.

Ποια είναι τα οφέλη από την πρόσληψη εργαζομένων από την Ασία;

Οι Ασιάτες υπάλληλοι εκτιμώνται για τη σκληρή δουλειά, την πίστη και τις δεξιότητές τους. Πολλοί από αυτούς έχουν εκπαίδευση και επαγγελματική εμπειρία σε διάφορους κλάδους, όπως οι κατασκευές, η παραγωγή , η γεωργία , η συγκόλληση , οι μεταφορές , η εστίαση, η επεξεργασία τροφίμων και η πληροφορική. Ως εκ τούτου, δεν είναι χωρίς λόγο να εστιάζουμε στους τομείς που αναφέρθηκαν προηγουμένως.

Πώς μοιάζει η διαδικασία πρόσληψης εργαζομένων από την Ασία;

Η διαδικασία πρόσληψης υπαλλήλων από την Ασία περιλαμβάνει τα εξής βασικά βήματα:

  1. Ανάλυση των απαιτήσεων των πελατών και προετοιμασία προσφοράς.

  2. Διεξαγωγή προσλήψεων στη χώρα προέλευσης του υποψηφίου.

  3. Επαλήθευση των προσόντων και της εμπειρίας των υποψηφίων.

  4. Διενέργεια των απαραίτητων ιατρικών εξετάσεων και λήψη των απαιτούμενων εγγράφων.

  5. Νομιμοποίηση της διαμονής και της εργασίας στην Πολωνία, συμπεριλαμβανομένης την απόκτηση άδειας εργασίας και βίζας για την Πολωνία.

  6. Οργάνωση μεταφοράς στην Πολωνία και υποστήριξη στη διαδικασία προσαρμογής.

Ποιες διατυπώσεις πρέπει να ολοκληρώσω για να προσλάβω εργάτες από την Ασία;

Για την πρόσληψη εργαζομένων από την Ασία, είναι απαραίτητο να αποκτήσετε τα κατάλληλα έγγραφα, όπως άδεια εργασίας και βίζα. Υποστηρίζουμε τους πελάτες μας σε όλη τη διαδικασία, συμπεριλαμβανομένης της προετοιμασίας και υποβολής των απαραίτητων εγγράφων στα κατάλληλα γραφεία. Παρέχουμε επίσης υποστήριξη σε διατυπώσεις που σχετίζονται με τη νομιμοποίηση της διαμονής.

Πόσο διαρκεί η διαδικασία πρόσληψης και νομιμοποίησης εργαζομένων από την Ασία;

Η διαδικασία πρόσληψης και νομιμοποίησης υπαλλήλων από την Ασία μπορεί να διαρκέσει από 2 έως 6 μήνες, ανάλογα με τη χώρα προέλευσης του υποψηφίου και την ιδιαιτερότητα των απαιτούμενων διαδικασιών. Προσπαθούμε να κάνουμε την όλη διαδικασία να κυλήσει όσο το δυνατόν πιο ομαλά, διασφαλίζοντας τη συμμόρφωση με τους νομικούς κανονισμούς και την υψηλή ποιότητα των υπηρεσιών.

Ποιο είναι το κόστος που συνδέεται με την πρόσληψη υπαλλήλων από την Ασία;

Το κόστος πρόσληψης εργαζομένων από την Ασία εξαρτάται από πολλούς παράγοντες, όπως τον αριθμό των εργαζομένων, τα απαιτούμενα προσόντα, τον κλάδο και την ειδική φύση της διαδικασίας πρόσληψης. Προσφέρουμε ανταγωνιστικές τιμές και ατομική προσέγγιση σε κάθε πελάτη. Όλα τα κόστη ορίζονται σαφώς στην αρχή της συνεργασίας για να εξασφαλιστεί πλήρης διαφάνεια.

Προσφέρει η Primework εγγυήσεις για τις υπηρεσίες πρόσληψης;

Ναι, η Primework προσφέρει εγγυήσεις για τις υπηρεσίες πρόσληψης. Εάν ένας υπάλληλος δεν ανταποκρίνεται στις προσδοκίες του πελάτη εντός της συμφωνημένης δοκιμαστικής περιόδου, παρέχουμε την ευκαιρία να αντικαταστήσουμε τον εργαζόμενο δωρεάν. Στόχος μας είναι να παρέχουμε την υψηλότερη ποιότητα υπηρεσιών και την ικανοποίηση των πελατών μας.

Πώς μπορώ να ξεκινήσω να εργάζομαι με το Primework;

Για να ξεκινήσετε τη συνεργασία με την Primework, απλά επικοινωνήστε μαζί μας μέσω της ιστοσελίδας μας, μέσω τηλεφώνου, e-mail ή συμπληρώστε τη φόρμα. Οι ειδικοί μας θα σας καθοδηγήσουν σε όλη τη διαδικασία, απαντώντας σε τυχόν ερωτήσεις και προσαρμόζοντας την προσφορά στις ανάγκες σας. Είμαστε εδώ για να βοηθήσουμε σε κάθε φάση πρόσληψης Ασιατών εργαζομένων.